7月25日，集團(tuán)紀(jì)委組織召開(kāi)茂名港集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作協(xié)調(diào)小組2022年第一次會(huì)議暨第三季度廉政談話會(huì)議。集團(tuán)黨委委員、紀(jì)委書(shū)記、監(jiān)察專(zhuān)員陳軍出席會(huì)議并講話，集團(tuán)黨委委員、總工程師蔡光章，集團(tuán)副總裁朱廣宇參加會(huì)議，集團(tuán)紀(jì)委副書(shū)記、紀(jì)檢監(jiān)察室主任馮藝藝主持會(huì)議。集團(tuán)紀(jì)委委員、機(jī)關(guān)各部室、各下屬企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員代表近30人參加會(huì)議。

會(huì)上，集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察室傳達(dá)學(xué)習(xí)了集團(tuán)紀(jì)委近期印發(fā)的《廉政工作會(huì)商機(jī)制工作實(shí)施規(guī)則》《關(guān)于開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作專(zhuān)項(xiàng)述責(zé)工作的實(shí)施意見(jiàn)》，并通報(bào)了集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作2022年上半年工作情況及下半年工作計(jì)劃。

會(huì)議要求，機(jī)關(guān)各部室、各下屬企業(yè)要壓實(shí)黨廉反腐主體責(zé)任，形成思想共識(shí)：一是要以“三轉(zhuǎn)”為引領(lǐng)，明晰紀(jì)檢監(jiān)察職能定位，堅(jiān)持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)“監(jiān)督的再監(jiān)督”的工作原則，強(qiáng)化政治監(jiān)督和執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革縱深發(fā)展；二是要充分發(fā)揮職能，圍繞集團(tuán)紀(jì)委提出的“1+4+1+N”工作布局，結(jié)合實(shí)際工作落實(shí)好集團(tuán)黨廉反腐工作；三是要以依法依規(guī)為干事準(zhǔn)則，強(qiáng)化制度管理和執(zhí)行，規(guī)范工作流程；四是要加強(qiáng)宣傳教育工作，在單位內(nèi)營(yíng)造不敢腐、不能腐、不想腐的工作氛圍。

陳軍強(qiáng)調(diào)，機(jī)關(guān)各部室、各下屬企業(yè)要提高政治站位，落實(shí)集團(tuán)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作要求，緊扣廉政主線，認(rèn)真履行法律法規(guī)、集團(tuán)黨委賦予的黨廉反腐職責(zé)，落實(shí)從嚴(yán)治企政治責(zé)任。一是堅(jiān)持“三個(gè)導(dǎo)向”。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，落實(shí)市紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于市管?chē)?guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察體制改革工作全面落地，確保機(jī)構(gòu)更健全、制度更完善、震懾更有力、監(jiān)督更精準(zhǔn)、目標(biāo)更明確；堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，找準(zhǔn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)高、崗位職責(zé)不清等發(fā)力點(diǎn)，細(xì)化工作舉措、狠抓工作落實(shí)、力促工作實(shí)效；堅(jiān)持目的導(dǎo)向，打造一支習(xí)慣于嚴(yán)管、樂(lè)于相互監(jiān)督、敢干敢擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍。二是做到“四個(gè)落實(shí)”。要落實(shí)各支部紀(jì)檢委員配備工作、配合支持紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員工作，解決本單位（部門(mén)）黨廉反腐的具體工作問(wèn)題；要落實(shí)解決突出問(wèn)題，及時(shí)建立廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)與防范措施，研判評(píng)估崗位風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，從源頭堵塞廉政風(fēng)險(xiǎn)漏洞；要落實(shí)堅(jiān)持嚴(yán)的主基調(diào)不動(dòng)搖，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督管理；要落實(shí)匯報(bào)溝通制度，營(yíng)造良好工作氛圍。三是糾正“五個(gè)偏差”。要深刻認(rèn)識(shí)不履職、不擔(dān)當(dāng)、不忠誠(chéng)、不嚴(yán)格、不敬畏五種行為問(wèn)題，強(qiáng)化干部教育管理，引導(dǎo)廣大干部轉(zhuǎn)作風(fēng)、敢擔(dān)當(dāng)、善作為。四是實(shí)現(xiàn)“一個(gè)目標(biāo)”。要以企業(yè)發(fā)展、隊(duì)伍穩(wěn)定、干部安全為最終目標(biāo)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作。

會(huì)上，協(xié)調(diào)小組成員代表對(duì)上半年黨廉和反腐敗工作作表態(tài)發(fā)言。代表們紛紛表示，通過(guò)本次廉政談話，加強(qiáng)了對(duì)集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)廉政建設(shè)工作的理解，強(qiáng)化了明紀(jì)律守規(guī)矩的意識(shí)，堅(jiān)定了“做政治上的明白人、紀(jì)律上的清醒人、作風(fēng)上的實(shí)在人”的信心與決心。紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員代表在會(huì)上還結(jié)合自身工作崗位，圍繞《執(zhí)紀(jì)執(zhí)法指導(dǎo)性系列案例》的三個(gè)典型案例分享了工作心得。（李汶靜）